Ben jij een ervaren onderwijskundige met passie voor talentontwikkeling en werken in een dynamische industriële omgeving? Tata Steel zoekt twee onderwijskundig adviseurs die het verschil willen maken in de transitie naar groen staal. In deze veelzijdige freelance-opdracht vertaal je opleidingsdoelstellingen naar concrete leerinterventies en ondersteun je medewerkers in hun ontwikkeling. Een unieke kans om jouw expertise in te zetten bij één van de meest innovatieve bedrijven van Nederland.
Velsen Noord
Job filled
About the company
Tata Steel is een wereldwijd toonaangevende staalproducent met een sterke aanwezigheid in IJmuiden. Het bedrijf staat midden in een fascinerende transitie: de omschakeling naar duurzame, groene staalproductie. Deze ambitieuze koers vraagt om continue ontwikkeling van medewerkers en vakmanschap op het hoogste niveau.
De Tata Steel Academy vormt het kloppende hart van deze ontwikkeling. Hier kunnen medewerkers terecht voor mbo- en hbo-opleidingen, maar ook voor een breed scala aan technische, management-, leiderschaps- en algemene trainingen. De Academy zorgt ervoor dat vakmanschap op peil blijft en dat medewerkers kunnen bijdragen aan operational excellence. Binnen de Academy werkt de afdeling Capability en Trainingen aan een passend centraal trainingsaanbod voor medewerkers in onderhoud, technologie, productie en ondersteunende afdelingen.
De werkplek bevindt zich in Velsen Noord, waar je het grootste deel van je tijd op locatie zult doorbrengen om vraagstukken te signaleren en te bespreken. Thuiswerken voor uitwerking is incidenteel mogelijk, waardoor je flexibel kunt opereren binnen een hybride werkomgeving.
This is you
Voor deze functie zoeken we een ervaren onderwijskundige die beschikbaar is voor 32 uur per week vanaf oktober 2026. De opdracht duurt in eerste instantie zes maanden en vindt grotendeels plaats op het terrein in Velsen Noord.
Verder breng je het volgende mee:
Een afgeronde hbo-opleiding in de richting van onderwijskunde of opleidingskunde (wo is een pré);
Minimaal 5 jaar relevante werkervaring in een vergelijkbare rol;
Aantoonbare ervaring met opleiden, didactische vaardigheden en onderwijskundige principes zoals constructive alignment, toetsing en Bloom inclusief taxonomie;
Een geldig VCA VOL-certificaat;
Je bent van nature een enthousiaste teamspeler die ook zelfstandig kan opereren;
Communiceren op verschillende niveaus kost jou geen moeite en je weet mensen te binden en te overtuigen;
Je begrijpt wat de klant van je vraagt en zorgt ervoor dat er geleverd wordt;
Complexe vraagstukken schrikken je niet af.
Responsibilities
Als Onderwijskundig Adviseur Learning & Development ben jij de expert en kennisdrager op het gebied van opleidingen binnen Tata Steel. Je werkt nauw samen met een team van collega-adviseurs en bent verantwoordelijk voor de eenduidige uitvoering van het opleidingsbeleid richting diverse afdelingen en fabrieken. Jouw rol is veelzijdig: je vertaalt bedrijfsdoelstellingen naar opleidingsbeleid en leerinterventies, signaleert opleidingsvraagstukken en ontwikkelt concrete plannen van aanpak.
Door intensieve samenwerking binnen het team en met andere HR-disciplines voorzie jij de business van passende leeroplossingen. Je werkt projectmatig aan de doorontwikkeling van functiegerichte opleidingen en speelt een cruciale rol in de transitie naar groen staal. Jouw bijdrage en expertise maken écht het verschil in de ontwikkeling van medewerkers en de toekomst van het bedrijf.
Je dagelijkse taken omvatten onder andere:
Het signaleren en bespreken van opleidingsvraagstukken en deze vertalen naar concrete plannen van aanpak;
Het ophalen en analyseren van leerbehoeften en adviseren over de noodzaak en vertaling naar leerinterventies;
Het opstellen en coördineren van een opleidingsjaarplan binnen jouw aandachtsgebied;
Het evalueren van de opleidingsinspanning op kwaliteit, doelmatigheid, kosten en toegevoegde waarde;
Het verbeteren van het leerlandschap door gebruik te maken van nieuwe en aanvullende tooling;
Projectmatig werken aan de doorontwikkeling van functiegerichte opleidingen;
Bijdragen aan de transitie naar groen staal door passende leeroplossingen te ontwikkelen.
This is what an average workweek looks like
25% - Signaleren opleidingsvraagstukken
20% - Analyseren leerbehoeften
15% - Opstellen opleidingsjaarplan
15% - Coördineren opleidingen
10% - Evalueren opleidingsinspanning
8% - Verbeteren leerlandschap
5% - Projectmatig doorontwikkelen
2% - Overige ad hoc taken
Is this something for you?
Tata Steel biedt een inspirerende werkomgeving waarin jouw expertise écht impact heeft. Je werkt samen met een gedreven team van onderwijskundige adviseurs aan de ontwikkeling van medewerkers en draagt bij aan de transitie naar duurzame staalproductie. De Academy vormt een professionele en uitdagende omgeving waarin continue ontwikkeling en vakmanschap centraal staan.
Daarnaast wordt er gezorgd voor de juiste randvoorwaarden, waaronder:
Een aantrekkelijk uurtarief tussen € 80 en € 100, afhankelijk van kennis en ervaring;
Een hybride werkplek met de mogelijkheid om incidenteel thuis te werken;
Een tijdelijke opdracht van zes maanden met mogelijkheid tot verlenging;
De kans om bij te dragen aan de unieke transitie naar groen staal;
Samenwerking met een professioneel team binnen de Tata Steel Academy.
STAVV verzorgt de bemiddeling van deze interim-opdracht. Als gespecialiseerde partner verbinden wij de beste freelancers aan onze opdrachtgevers. Wij ontzorgen je in het proces van kennismaking tot aan de contractering, zodat jij je volledig kunt focussen op de opdracht. Ook voor toekomstige projecten bouwen we graag aan een duurzame relatie met jou als zelfstandig professional.
Ben jij de onderwijskundige die Tata Steel zoekt? Solliciteer dan direct via STAVV en start jouw bijdrage aan de toekomst van duurzame staalproductie.
Contact the responsible personQuestions about this job? I'm happy to help!