Casemanager

Over het bedrijf

De Raad voor de Kinderbescherming (RvdK) is onderdeel van het Ministerie van Justitie en Veiligheid en zet zich in voor de bescherming van kinderen die opgroeien in een zorgwekkende thuissituatie. Vanuit achttien locaties in het land werken ruim tweeduizend medewerkers aan één gezamenlijk doel: zorgen dat elk kind tijdig en effectief wordt geholpen. De organisatie is opgebouwd uit zelforganiserende teams, die autonoom werken binnen de kaders van landelijke richtlijnen.

Binnen deze teams zijn supportrollen belegd bij onder andere HR-adviseurs, werkstroomadviseurs en gebiedsmanagers. Juist in dit zelforganiserende model is de rol van de Verzuimcasemanager cruciaal: jij biedt structuur, expertise en continuïteit op het gebied van verzuim en re-integratie. Je bent verbonden aan het ontwikkelteam Goed Werkgeverschap, waar je samen met collega’s werkt aan een mensgerichte, vitale werkomgeving. De werklocatie is Den Haag.

Dit ben jij

Jij hebt een scherp oog voor zowel mens als organisatie en weet met tact en daadkracht de juiste toon te zetten in complexe situaties. Je combineert empathie met juridische en procesmatige kennis.

Verder breng je het volgende mee:

• Minimaal een afgeronde hbo-opleiding (HRM, Arbeids- & Organisatiekunde of vergelijkbaar);
• Een aanvullende opleiding zoals RCCM, CROV of ROZ;
• Minimaal drie jaar ervaring als casemanager of re-integratieadviseur;
• Grondige kennis van de Wet verbetering poortwachter en de CAO Rijk;
• Relevante ervaring binnen de Rijksoverheid, bij voorkeur in een regierol;
• Ervaring met begeleiding van verzuim binnen zelforganiserende teams;
• Aantoonbare betrokkenheid bij thema’s als vitaliteit en duurzame inzetbaarheid;
• Beschikbaarheid vanaf 1 januari 2026 voor minimaal 32 uur per week.

De werkzaamheden

Als Verzuimcasemanager ben jij het eerste aanspreekpunt voor medewerkers en leidinggevenden bij langdurig en complex verzuim. Je begeleidt verzuimtrajecten van A tot Z en zorgt dat alles verloopt binnen de kaders van de Wet verbetering poortwachter. Je neemt deel aan het ontwikkelteam Goed Werkgeverschap en begeleidt de implementatie van interventies gericht op vitaliteit, inzetbaarheid en herstel.

Met jouw specialistische kennis fungeer je als strategisch adviseur voor HR en directie. Je herkent signalen uit de praktijk, verbindt mens en proces, en geeft richting aan duurzame oplossingen die het verzuim structureel helpen terugdringen.

Je dagelijkse taken omvatten onder andere:

• Het begeleiden van medewerkers van de RvdK tijdens re-integratietrajecten;
• Adviseren over en toezien op naleving van wet- en regelgeving (o.a. Wet verbetering poortwachter);
• Actief deelnemen aan het ontwikkelteam Goed Werkgeverschap (50% van je inzet);
• Fungeren als aanspreekpunt voor HR, leidinggevenden, de bedrijfsarts en andere betrokkenen;
• Coördineren van multidisciplinaire overleggen rondom verzuim;
• Signaleren van knelpunten en doen van verbetervoorstellen voor het verzuimbeleid;
• Ondersteunen bij aanvragen van voorzieningen, subsidies of schadeverhaal;
• Waarborgen van een zorgvuldige overdracht van dossiers naar de staande organisatie.

Is dit iets voor jou?

Je komt via STAVV in een opdracht terecht die ertoe doet: inhoudelijk sterk, maatschappelijk relevant én uitdagend. Jij brengt jouw expertise, wij zorgen voor de randvoorwaarden.

Daarnaast wordt er gezorgd voor de juiste randvoorwaarden, waaronder:

• Salaris ingeschaald op schaal 11 midden (€4.750 - €5.389 o.b.v. 36 uur)
• IKB: Individueel Keuze Budget (IKB) van 16,66% boven op het basissalaris (standaard bestaande uit 8,33% eindejaarsuitkering en 8,33% vakantiegeld)
• Vakantiedagen: 144 wettelijke vakantie-uren plus 64 IKB-verlofuren per jaar o.b.v. 36 uur.
• Premievrij pensioen
• Thuiswerkvergoeding: Hybride werken met een thuiswerkvergoeding van €2,40 per dag.
• Reiskostenvergoeding: €0,23 per kilometer of 100% OV-vergoeding met de 2e klasmobiliteitsvergoeding.
• Trainingen, cursussen en opleidingen: Opleidingsbudget voor jouw persoonlijke ontwikkeling en groei.

Coen Frazer Business Unit Manager